Pět dimenzí rozdílu kultur

Kulturní rozdíly a typy společností lze definovat i na základě pěti dimenzí nabývajících protichůdných extrémů (Hofstede, Pedersen, Hofstede 2002). Jeden z nich se týká právě rozložení moci ve státě, respektive vzdáleností jedince od moci.


Dimenze

Jeden extrém

Druhý extrém

Identita

kolektivismus

individualismus

Hierarchie

velká vzdálenost moci

malá vzdálenost moci

Gender

ženskost

mužnost

Pravda

silné vyhýbání se nejistotě

slabé vyhýbání se nejistotě

Hodnoty

dlouhodobá časová orientace

krátkodobá časová orientace


Za dělící kritérium mezi Západem a Východem (Huntington 2001) je tradičně považována míra individuální svobody jednotlivce v dané společnosti. 

Pro Západ je tedy typičtější:

  • tendence k individualismu

  • explicitnost ve vyjadřování a v chování

  • egalitářský postoj k moci (moc je připisována na základě toho, čeho člověk v životě dosáhl)

  • monochronní (strukturované) vnímání času. 

Východu jsou připisovány spíše tyto charakteristiky: 

  • tendence ke kolektivismu

  • implicitnost ve vyjadřování a v chování

  • hierarchický postoj k moci (moc je dána hierarchickou strukturou, závisí na prostředí, odkud daný člověk pochází)

  • polychronní vnímání času.

Samozřejmě nelze vydělit typově zcela čisté kultury a generalizovat. Nelze ale na druhou stranu tvrdit, že kulturní rozdíly neexistují. Vnitřně jsou kultury (západní - východní) dále bohatě členěné, a to i tam, kde zvenku je rozdíl málo patrný:

Odposlechnuto: Bělorusové o sobě a o Rusech
"Na rozdíl od Rusů jsou Bělorusové jemnější (měkčí) a větší pedanti, víc věci plánují a počítají."


Typologie kultur podle hlubokých vrstev kultury

S předchozím modelem se částečně překrývá typologie kultur podle hlubokých vrstev kultury, kdy rozlišujeme kultury (v různé míře naplnění):

  • individuálni X kolektivní

  • s orientací na vztah X s orientací na výkon

  • univerzální X partikulární (pravidlo stojí nad člověkem X člověk stojí nad pravidlem)

  • asertivita X harmonie

  • implicitní – explicitní (naznačování X otevřená komunikace)

  • formální – neformální

  • elitářské X egalitářské

  • difuzní X specifické (vysoké prolnutí privátní a veřejní sféry X nízké prolnutí privátní a veřejní sféry)

  • maskulinní X femininní

  • s vysokou měrou snášení nejistoty X s nízká měrou snášení nejistoty

  • polychronní X monochronní.

MOREE, D. Základy interkulturního soužití. Praha: Portál, 2015.
HOFSTEDE, G. J.; PEDERSEN, P. B.; HOFSTEDE, G. Exploring Culture. Exercises, Stories and Synthetic Cultures. Boston : Intercultural Press, 2002. ISBN 978-1-877864-90-2.
HUNTINGTON, Samuel P. Střet civilizací: boj kultur a proměna světového řádu. Praha: Rybka Publishers, 2001.




Última modificación: jueves, 27 de diciembre de 2018, 19:18