Lidské zdroje a komunikace
2. Behaviorální kompetence projektového manažera
2.4. Asertivita
Asertivitou neboli zdravou agresivitou se chápe schopnost jednat přímo a stát sebevědomě za svými
názory, nenechat se nikým manipulovat a omezovat, ale též neomezovat druhé a nijak jimi nemanipulovat.
Mezi deset asertivních práv patří právo říci „nevím“, právo říci „tomu nerozumím“, právo říci „je mi to
jedno“, právo změnit názor, právo dělat nelogická rozhodnutí, právo dělat chyby, právo nenabízet výmluvy
a omlouvat své chování, právo sám posuzovat své chování, myšlenky a emoce a být za ně zodpovědný,
právo sám posoudit odpovědnost za řešení problémů ostatních a právo být nezávislý na dobré vůli a
mínění jiných. Asertivní chování podporuje otevřenost, jasnost a přímost mezilidských vztahů, vytváří atmosféru pro spolupráci, rozvíjí samostatnost a zdravé sebevědomí, zvyšuje tvořivost a zdravé riskování.
Blíže se tomuto tématu věnuje předmět KPM/SOMAD.